La crisis social generada por el coronavirus tiene muchas víctimas pero las mujeres trabajadoras se sitúan en primera línea. Así lo afirman desde el sindicato CCOO, cuyo secretario general en Huelva, Emilio Fernández, ha advertido este miércoles que “la mujer está sufriendo más directamente los efectos de la crisis sanitaria, dada su dependencia laboral de sectores como el comercio y la hostelería, que son los sectores que más están sufriendo la pérdida directa de puestos de trabajo, por lo que es necesario que se organicen para que no haya retrocesos”.
Por su parte, la responsable de mujer en CCOO Huelva, Carmen Arenas, ha destacado que “según datos de la Agencia Tributaria de 2019, el salario medio de la mujer de Huelva se encuentra entre los más bajos de todo el territorio español y es el último de Andalucía con 11.762 euros anuales”.
En Huelva, ha continuado la sindicalista, “casi el 30 por ciento de las mujeres ocupadas trabajan a jornada parcial frente al 14 por ciento de los hombres, y el 98 por ciento de la contratación es temporal”.
Y de este dato, como ha continuado, “hay que alarmarse cuando vemos que el 44 por ciento de los contratos realizados a las mujeres duran menos de un mes”, de manera que este tipo de trabajo “tiene un impacto sobre las prestaciones y las futuras pensiones que percibirán las mujeres”.
Con respecto a la conciliación, Arenas, ha manifestado que “mientras las mujeres le dedican al cuidado del hogar cuatro horas y media al día, los hombres no llegan ni a dos”.
Según ha apuntado, “la crisis sanitaria, las continuas cuarentenas dadas en los colegios, está llevando de nuevo la vuelta de las mujeres a los hogares y eso es algo que hay que corregir”.
“La corresponsabilidad debe de ser una obligación y no una recomendación”, ha enfatizado, para resaltar que los efectos de la pandemia en la mujer onubense trabajadora tienen una doble vertiente: laboral y en el hogar, a la hora de conciliar.
Campaña
Ante este panorama, Fernández y Arenas han presentado este miércoles la campaña ‘Actúa’ dirigida a las mujeres y que analiza la situación sociolaboral de la mujer trabajadora onubense.
Bajo el lema, ‘Actúa. Afíliate’, CCOO lanza esta campaña compuesta por cuatro vídeos en los que se denuncian la discriminaciones y acosos que sufren las mujeres en los centros de trabajo por razón de género, así como la realidad de la conciliación y las consecuencias de una infra cotización.
La campaña se lanzará en redes sociales y también se podrá ver en la página web del sindicato. Asimismo, se difundirá entre los centros de trabajo en los que CCOO tiene representación.
